Правительство РФ и крупнейшие промышленные предприятия объединили усилия для решения острого кадрового голода в рабочих специальностях.
5 марта российское правительство утвердило распоряжение о популяризации рабочих профессий и постановление о подготовке кадров для оборонно-промышленного комплекса.
Согласно опубликованным документам, минтруд предлагает стимулировать интерес к рабочим специальностям с помощью конкурсов и соревнований. Так, запланировано проведение региональных и всероссийских конкурсов «Лучший по профессии», национального чемпионата WorldSkills Russia, фестиваля «Профи» и Всероссийского форума рабочей молодежи.
«В соответствии с пунктом 12 перечня мероприятий по увеличению к 2020 году числа высококвалифицированных работников предусмотрены меры по популяризации рабочих и инженерно-технических профессий среди граждан, и прежде всего молодежи, по созданию условий для устойчивого профессионального развития. Подписанным распоряжением утвержден план этих мероприятий», - говорится в сообщении постановления.
Недостаток высококвалифицированных кадров – проблема, которая остро стоит практически во всех отраслях, в том числе и в комбикормовой промышленности. Меры, утвержденные правительством, по мнению Минтруда, должны заинтересовать молодежь и привлечь порядка 600 000 перспективных школьников, студентов и молодых мастеров.
Проведение мероприятий возложено на плечи органов исполнительной власти, коммерческих организаций, профессиональных объединений и саморегулируемых организаций.
В программе задействованы ОАО «РЖД», Роструд, Роспечать, Росжелдор, Уралвагонзавод, Самарский государственный университет путей сообщения, Рослесхоз, Минсельхоз, Росгидромет, Росрыболовство, «Союз машиностроителей России», Росмолодёжь и другие организации.
Департамент труда и занятости населения Москвы назвал самые востребованные профессии в столице. В 2014 году рейтинг возглавили водители, полицейские и строители. В шестерку профессий с самыми высокими зарплатами вошли полицейские, инженеры, менеджеры, водители, электросварщики и судебные приставы. Наиболее востребованными считаются следующие категории: строительные специальности, ЖКХ и благоустройство, низкоквалифицированные рабочие и работники из сферы обслуживания.
В регионах нехватка рабочих кадров ощущается так же остро, как и в столице. Так. например, красноярская служба занятости сообщает, что на 1 марта 2015 года в числе заявленных вакансий доля рабочих профессий составила 72,6%. Наиболее востребованы строители, специалисты по ремонту автотранспорта, специалисты для обрабатывающих производств и сельского хозяйства. В Свердловской области, 50% ВВП которой приходится на металлургию и 25% — на машиностроение, резко увеличивается запрос на специалистов технических, инженерных специальностей, рабочих высокой квалификации.
Источник: Деловой квартал (DK.RU)
